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NOTA PÚBLICA - APROIFESPA

Publicado em 21 de Maio de 2012 Por ADURN Sindicato

Associação dos Professores das Instituições Federais de Ensino Superior do Pará.
Hoje no Brasil existem duas entidades de classe que representam os docentes das IFES. Uma delas é o PROIFES-FEDERAÇÃO. No Pará, representado pela APROIFESPA.
Em 2007, só o PROIFES assinou a reformulação da carreira de EBTT e os reajustes salarias do Ensino Superior que a correram durante os anos de 2008 a 2010.
Agora, as duas entidades classistas assinaram, em 26 de agosto de 2011, o Termo de Acordo, que virou o projeto de lei nª 2203/11.
Este o acordo prevê:
A incorporação das gratificações (GEMAS e GEDBT);
O reajuste de 4% sobre o total da remuneração dos docentes do Magistério Superior (MS) e do Ensino Básico, Técnico e Tecnológico (EBTT) – isto é, 4% sobre o Vencimento Básico, incorporadas a GEMAS / GEBDT, e também sobre a Retribuição de Titulação (RT); e
A criação de Grupo de Trabalho (GT) para dar continuidade ao processo de negociação, com a reestruturação das carreiras do MS e do EBTT, tendo maio de 2012 como prazo de conclusão.
Entretanto, pela morosidade do congresso o projeto não foi votado e com isso o reajuste não aconteceu em março. Agora, após articulação do PROIFES conseguimos que a presidente Dilma editasse medida provisória garantindo o pagamento retroativo a março de 2012.
A Medida Provisória, que entrou em vigor na segunda-feira (14/05), concede reajuste de 4% na remuneração dos docentes do Ensino Superior (ES) e do Ensino Básico, Técnico e Tecnológico (EBTT), retroativo a 1º de março de 2012. Garante que os valores serão pagos na folha de maio, creditadas nas contas dos professores no início de junho.
A MP também prevê a incorporação da Gratificação Específica do Magistério Superior (GEMAS) e da Gratificação Específica de Atividade Docente do Ensino Básico, Técnico e Tecnológico (GEDBT) aos vencimentos básicos.
Assim como o PL 2203/11, a MP traz mudança na forma de cálculo dos adicionais de insalubridade e periculosidade, que passam a ter valores fixos, o que prejudicará uma parcela significativa de professores. O PROIFES-Federação não concorda com este item do texto e continuará lutando pela supressão do mesmo na tramitação da MP no Congresso.
E, como fruto deste acordo de 2011, estamos em mesa de negociação com governo para restruturação da carreira e salários para 2013. A última reunião foi dia 15/5(www.proifes.org.br) e a próxima será 28/05 e espera-se fortemente que a partir de então se possa consolidar um acordo que atenda as reivindicações da Categoria Docente.
Diante do exposto, nós do PROIFES, não vemos, AINDA, motivos para greve. Apesar de entendemos a greve como DIREITO legitimo dos docentes das IFES; entretanto, acreditamos que não podemos banaliza-la, considerando os impactos ao ambiente acadêmico e social inerentes a este ato extremo.
Então, pautados nos princípios democráticos de liberdade e pluralidade sindical, defendemos que os docentes da UFPA tenham o direito de escolher entre as opções e orientações de luta que se colocam no cotidiano da UFPA neste momento.
Por fim, convidamos-lhes a visitar o site www.proifes.org.br e conhecer nossos princípios e propostas, bem como acompanhar todo processo negocial.
Saudações Universitárias.
APROIFESPA
ASSOCIAÇÃO DOS DOCENTES DAS IFES DO PARÁ

 

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